- 來源：轉(zhuǎn)自中國能建
- 發(fā)布時(shí)間：2025-01-17
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1月17日，中國能建2025年工作會(huì)議暨一屆五次職代會(huì)圓滿完成各項(xiàng)會(huì)議議程勝利閉幕。會(huì)議號(hào)召公司全體干部職工要緊密團(tuán)結(jié)在以習(xí)近平同志為核心的黨中央周圍，踔厲奮發(fā)，篤行不怠，以更加奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，確保全面完成年度目標(biāo)任務(wù)，用實(shí)干實(shí)績(jī)推動(dòng)“四新”能建建設(shè)邁上新的臺(tái)階，以高質(zhì)量發(fā)展的實(shí)際成效為強(qiáng)國建設(shè)、民族復(fù)興偉業(yè)作出新的更大貢獻(xiàn)。
公司黨委書記、董事長(zhǎng)宋海良主持會(huì)議并講話。公司董事程念高、牛向春、趙立新，公司領(lǐng)導(dǎo)倪真、李麗娜、李新生出席會(huì)議。
會(huì)議審議通過了公司總經(jīng)理工作報(bào)告的決議。決議指出，報(bào)告系統(tǒng)總結(jié)了2024年公司取得的工作成績(jī)，客觀分析了公司面臨的機(jī)遇與挑戰(zhàn)，明確提出了2025年目標(biāo)任務(wù)和主要工作安排，對(duì)于全面加快高質(zhì)量發(fā)展，增強(qiáng)核心功能，提升核心競(jìng)爭(zhēng)力，系統(tǒng)提升“五個(gè)價(jià)值”，推動(dòng)“四新”能建建設(shè)邁上新臺(tái)階具有重要意義。
會(huì)上，倪真與所屬企業(yè)代表簽訂了2025年度經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)責(zé)任書、QHSE工作責(zé)任書。投資公司、廣東院、華南區(qū)域總部、中電工程、葛洲壩一公司、葛洲壩集團(tuán)、西北院7家單位圍繞高質(zhì)量發(fā)展與提質(zhì)增效、增強(qiáng)核心功能、提高核心競(jìng)爭(zhēng)力、班子“三力”建設(shè)與深化改革等主題作現(xiàn)場(chǎng)交流發(fā)言，電建部、華中區(qū)域總部、電規(guī)總院、國際集團(tuán)、數(shù)科集團(tuán)、安徽電建二公司、葛洲壩電力公司7個(gè)部門和單位作書面交流。
會(huì)議表彰了最佳經(jīng)濟(jì)效益獎(jiǎng)、優(yōu)秀企業(yè)獎(jiǎng)、市場(chǎng)開發(fā)獎(jiǎng)、科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)、標(biāo)桿工程、十大杰出項(xiàng)目經(jīng)理、十佳外籍員工（優(yōu)秀CEO）、十大平安衛(wèi)士、十大技能標(biāo)兵等，還表彰了應(yīng)城壓氣儲(chǔ)能示范工程全容量并網(wǎng)發(fā)電突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)、五大專項(xiàng)行動(dòng)突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)、四大轉(zhuǎn)型突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)。
宋海良在講話中指出，2025年是“十四五”規(guī)劃和國有企業(yè)改革深化提升行動(dòng)收官之年，也是謀定“十五五”、全面貫徹落實(shí)黨的二十屆三中全會(huì)精神的開局之年，更是加快發(fā)展能建特色新質(zhì)生產(chǎn)力、保持逆勢(shì)上揚(yáng)態(tài)勢(shì)、奮力開創(chuàng)高質(zhì)量發(fā)展“四新”能建和世界一流企業(yè)建設(shè)嶄新局面的關(guān)鍵之年，做好各項(xiàng)工作意義尤為重大。
宋海良對(duì)貫徹落實(shí)好會(huì)議精神提出三點(diǎn)要求。一是要在學(xué)深學(xué)透上下真功。各單位、各部門要立刻行動(dòng)起來，認(rèn)真抓好會(huì)議精神學(xué)習(xí)、研討、宣貫，將會(huì)議精神穿透到“最后一公里”，用會(huì)議精神統(tǒng)一廣大干部職工的思想和意志，激發(fā)攻堅(jiān)克難、頑強(qiáng)奮斗、建設(shè)高質(zhì)量發(fā)展“四新”能建的責(zé)任感和使命感。二是要在轉(zhuǎn)化細(xì)化上下實(shí)功。各單位、各部門要堅(jiān)定戰(zhàn)略自信，保持戰(zhàn)略定力，聚焦目標(biāo)任務(wù)，通盤謀劃好本企業(yè)、本部門年度工作，科學(xué)做好戰(zhàn)略承接、目標(biāo)轉(zhuǎn)化、任務(wù)分解，切實(shí)將工作會(huì)部署的“規(guī)劃圖”變成“施工圖”、“時(shí)間表”變成“進(jìn)度表”。三是要在實(shí)績(jī)實(shí)效上下硬功。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要帶好頭、作表率，在駕馭復(fù)雜局面、有效應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)中彰顯實(shí)干本色，在發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力、推動(dòng)“四大轉(zhuǎn)型”中鑄就創(chuàng)業(yè)成色，以自身發(fā)展的實(shí)績(jī)實(shí)效匯聚起系統(tǒng)打造高質(zhì)量發(fā)展“四新”能建、建設(shè)世界一流企業(yè)的磅礴力量。
會(huì)議期間，組織了分組討論，還舉行了公司2025年春節(jié)團(tuán)拜會(huì)。
會(huì)議采取現(xiàn)場(chǎng)+視頻形式召開。公司其他高管，總部部門、事業(yè)部負(fù)責(zé)人，紀(jì)委副書記，巡視組組長(zhǎng)，專職董事，直屬機(jī)構(gòu)、紀(jì)委內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人，國內(nèi)、國際區(qū)域總部負(fù)責(zé)人，所屬企業(yè)負(fù)責(zé)人在主、分會(huì)場(chǎng)參加會(huì)議。會(huì)議開通了視頻直播，公司全體干部職工同步收聽收看會(huì)議實(shí)況。